作為商務(wù)人士，你還在被那些具體到幾個扣子、幾個口袋、袖口長度幾公分都嚴(yán)格要求的傳統(tǒng)商務(wù)服裝束縛著么？無論是出席會議、婚禮、談判……你還穿著一成不變的黑色套裝么？商務(wù)裝休閑化的風(fēng)潮早已風(fēng)起云涌，擔(dān)心在這個日新月異的時代里脫軌并輕易地淹沒在人群里？選擇穿著更舒適、更符合自己個性及活動場合的定制服裝吧。
高級成衣定制
精工細(xì)作的“私家菜”
在百貨看中了一件衣服，卻沒有適合自己的號碼，永遠(yuǎn)的S、M、L三個碼，體型稍大或偏小便穿不下；或是顏色不盡人意，奈何只能放棄；再或者本土專柜里的款式根本不入眼……。隨著生活品質(zhì)等因素的不斷提高，對著裝的自我要求也隨之漸長！
不少企業(yè)白領(lǐng)、行政人員都表示曾為找不到合適的商務(wù)服裝而煩惱，穿的死板又或是過于普通。從事金融業(yè)的劉小姐稱，自己選擇定制高級制服的原因有兩個，一是自己出入社交圈的需要，二是因為發(fā)福后身材走樣，買不到合身的成衣�！盀闈M足一些特定場合穿著需求，有時間就會干脆直接飛到國外去訂做�！币晃徊辉竿嘎缎彰钠髽I(yè)老板如此表示。
近年來，隨著國際頂級大牌紛紛進(jìn)駐中國市場，“高級成衣定制”的概念逐漸在城市高端消費(fèi)人群中傳播開來。ErmenegildoZegna、Dunhill、Canali、GiorgioArmani等國際一線品牌早已把定制西服這個概念以及配套服務(wù)引入中國，而國內(nèi)一線城市也早已孕育了一批“高級成衣定制”的固定消費(fèi)人士。這種追求“自我惟一”的個人定制服務(wù)，在南京也日益風(fēng)行，受到政界、商務(wù)及時尚人士的追捧。
有需求，就有市場，南京的高級成衣定制便是在市場的需求中孕育而生。不久前，一位網(wǎng)友在南京某知名論壇發(fā)帖尋找個人高級服裝定制，后來她找到了當(dāng)時正在籌辦vanmiu凡繆高級服裝定制品牌的創(chuàng)始人。vanmiu凡繆是一家及互聯(lián)網(wǎng)實體體驗店于一身的中高級服裝設(shè)計定制品牌，在南京擁有私人服裝展示體驗店及制作團(tuán)隊，這支團(tuán)隊里的師傅都是vanmiu凡繆悉心找來超過10年工齡的專業(yè)技師。
據(jù)vanmiu凡繆的客戶經(jīng)理說：后來才知道，這位網(wǎng)友是位房地產(chǎn)高管，為了穿上稱心如意的衣服，成了這家店的忠實客戶。
“高級定制時裝動輒萬元的定制價格絕非一般人能夠問津。”vanmiu凡繆的客戶經(jīng)理如此表示，vanmiu凡繆服裝定制品牌打造的高級成衣定制，是以商務(wù)人士、據(jù)有品味追求的人士更容易接受的價格，以及決不遜色于品牌高級定制的服務(wù)為定位。
“專屬感和個性化對顧客而言是十分重要的。對每個顧客而言，尺碼、規(guī)格都要非常精確，這樣穿著才合體；色彩搭配、款式則要做到揚(yáng)長避短；面料考究，通常是從廣州、上海甚至是國外購買的高級布料；手工制作，好比私家菜，以顧客為中心，既要做到年輕時尚，又不失成熟穩(wěn)重感�！逼鋵嵐馐歉呒壎ㄖ瞥梢碌闹谱鬟^程，恐怕就足以誘惑許多追求生活品質(zhì)的人士。正所謂慢工出細(xì)活哦，根據(jù)指定款式定制服裝通常需要一周時間，如果是設(shè)計師針對顧客自身特色進(jìn)行設(shè)計的服裝則需要更長時間。
另外，售后服務(wù)之優(yōu)良也是高級定制服的尊貴體現(xiàn)�！按蟮饺绻櫩驮谝欢螘r間內(nèi)胖瘦在10斤以內(nèi)，衣服不合身，可以進(jìn)行修改；小到少一個扣子或是邊邊角角的任何問題都可以進(jìn)行終身免費(fèi)維修�！眝anmiu凡繆的客戶經(jīng)理笑著說道。
職業(yè)裝需求細(xì)分
“量體定制”興起
在采訪中記者發(fā)現(xiàn)，許多企業(yè)對于職業(yè)裝的質(zhì)量與款式都十分看重。除了傳統(tǒng)的職業(yè)裝樣式外，消費(fèi)者要求的職業(yè)裝都要有自己的特色，比如體現(xiàn)自己的企業(yè)文化或者配合企業(yè)所要表現(xiàn)的形象等等�！皞鹘y(tǒng)的職業(yè)服裝在行業(yè)上幾乎沒有什么區(qū)分，銀行、政府部門還是房地產(chǎn)職員讓人混淆，沒有自己的特色。其實我們公司舊的制服是有的，而這次我們要更換的職業(yè)服裝是代表著公司窗口的客服部、售樓部的年輕職員，不希望她們也像銀行職員那么一本正經(jīng)，而需要更多親和力�！敝懈瘓F(tuán)銷售部胡總?cè)缡钦f。
質(zhì)地優(yōu)良的職業(yè)服裝甚至成為一種公司福利，據(jù)某國有企業(yè)網(wǎng)絡(luò)工程師黃先生介紹，新員工到公司上班，都要統(tǒng)一訂購職業(yè)裝，費(fèi)用由公司支付，總共三件套，分別是春秋、夏、冬裝三種，質(zhì)量有保障，春秋冬裝都是毛料，夏裝則是高檔的絲綢或棉布材質(zhì)，美觀又舒適。這給許多加工商家?guī)砀淖�，職業(yè)裝市場也開始區(qū)分起高中低等不同檔次，價格不一，款式面料也有較大差異。
“職業(yè)裝將慢慢成為一種經(jīng)常性更換的消費(fèi)品�！币患遗嘤�(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人孫先生告訴記者，現(xiàn)在的投資要有長遠(yuǎn)目光，職業(yè)裝反映的不僅是員工形象，還是公司形象，而且也是一種宣傳方式，要通過迎合消費(fèi)需求來提升自己的服務(wù)質(zhì)量。職業(yè)裝的改變，也會起到取悅消費(fèi)者、引導(dǎo)消費(fèi)的作用。職業(yè)裝要根據(jù)季節(jié)不同，有所區(qū)分；另外，職業(yè)裝不是一成不變的，還要配合市場發(fā)展?fàn)顩r有所改變。比如今年他們就新更換了一批職業(yè)裝，因為原來的黑色職業(yè)裝讓很多學(xué)員感覺太壓抑，沒有親和力，而換上銀灰色的職業(yè)裝明顯感覺好多了。這筆費(fèi)用都是由公司負(fù)責(zé)，可是他認(rèn)為值得。
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